Zer diru-laguntzaaseguru gomendatzen da ostalaritza eta jatetxe sektorerako?
asteazkena 03 ira 2025

Ostalaritza eta jatetxe sektoreko profesionalek, autonomoak edo langileak izan, arrisku bereziak dituzte beren lan-jardueragatik. Horregatik, diru-laguntzaaseguru egokia izatea funtsezkoa da gaixotasun edo istripu baten ondorioz lanik egin ezin denean diru-sarrerak babesteko.
Kontratu aurretik, komeni da Konparatu orain EAEko poliza nagusiak eta aukeratu zure lan-profilaren arabera egokiena.
Zergatik beharrezkoa da diru-laguntzaasegurua ostalaritzan?
Jatetxe, taberna eta kafe establezimenduetan lan egiteak hainbat arrisku dakartza:
- Laneko istripuak: erorketak, erreta edo ebakiak.
- Gaixotasun arruntak: hotzeriak, mina muskularrak edo lan fisikoaren ondorioak.
- Istripu bidegileak: bereziki banatzaileentzat edo etengabeko mugimenduan daudenentzat.
Segurtasun Sozialak eskaintzen dituen prestazioak mugatuak izan daitezke eta ez dute beti bermatzen diru-sarrera ohiko maila. Diru-laguntzaaseguru batek hori osatzen du eta egonkortasun ekonomikoa bermatzen du lan-baja denbora osoan.
Zein motatako diru-laguntzaaseguruak daude ostalaritzarako?
Zure beharrak eta arrisku profilak kontuan hartuta, hainbat aukera daude:
- Gaixotasun arruntaren diru-laguntza: gaixotasun lanarekin lotu gabeko baja babesteko.
- Laneko istripuen diru-laguntza: lan-jardunaldian gertatzen diren istripuak estaltzeko.
- Mixtoa (gaixotasuna + istripua): bi estaldurak konbinatzen ditu, babes osoa eskaintzeko.
- Ordainketa gehigarriarekin: ospitaleratze edo ebakuntza kasuetan diru-ordainketa gehigarriak sartzen ditu.
Zer estaldura izan behar dute polizek?
Diru-laguntzaaseguru bat aukeratzerakoan, polizak honako hauek izan behar ditu kontuan:
- Subsidio eguna: gutxienez gastu funtsezkoak estaltzeko.
- Ekarpenik eza (carencia): kontratatu eta ordainketa hasten den arteko denbora.
- Ordainketa maximoa: batzuk 365 egun estaltzen dute, beste batzuk gutxiago.
- Exklusioak: gaixotasun aurreexistenteak edo arrisku-jarduerak kanpoan gera daitezke.
- Urteko prima: prezioa eta babesa konparatu.
Zein diru-laguntzaaseguru gomendatzen dira ostalaritzarako?
| Modalitatea | Estaldura nagusia | Egokia | Prima maila |
|---|---|---|---|
| Gaixotasun arrunta | Baja medikoan eguneko subsidioa | Sukaldari edo aretako langile arrisku baxua | Baxua |
| Laneko istripua | Laneko istripu kasuan subsidioa | Sukaldari edo aretako langile arrisku handia | Erdikoa |
| Mixtoa (gaixotasuna + istripua) | Estaldura osoa | Langile orokorra | Erdikoa-Alto |
| Ordainketa gehigarria | Subsidioa + ordainketa gehigarriak | Babes maximoa nahi dutenak | Altua |
Nola aukeratu diru-laguntzaaseguru onena?
- Arrisku laborala ebaluatu: lanak istripu edo gaixotasun arrisku handiagoa dakar?
- Estaldurak eta prezioak konparatu: hainbat aukera berrikusi kontratu aurretik.
- Aholkulariekin kontsultatu: adituak gidatu dezake aukerarik onena aukeratzeko, zure behar espezifikoen arabera.
Zein abantaila fiskal ditu ostalaritzako langile autonomoentzat?
Autonomoek diru-laguntzaaseguru bat kontratatzeak abantaila fiskal batzuk ekar ditzake:
- Primaren deskontua: urteroko errentaren deklarazioan gastu gisa sartu daiteke.
- Karga tributarioa optimizatu: oinarrizko gainean murrizketa, zergak gutxiago ordaintzeko aukera.
- Aurrezpena berriro inbertitu daiteke negozioan edo estaldura hobetzeko.
Konparatu orain EAEko poliza nagusiak eta aukeratu zure ostalaritza edo jatetxe sektorerako egokiena: Konparatu orain.
Tabla de contenido
- Zergatik beharrezkoa da diru-laguntzaasegurua ostalaritzan?
- Zein motatako diru-laguntzaaseguruak daude ostalaritzarako?
- Zer estaldura izan behar dute polizek?
- Zein diru-laguntzaaseguru gomendatzen dira ostalaritzarako?
- Nola aukeratu diru-laguntzaaseguru onena?
- Zein abantaila fiskal ditu ostalaritzako langile autonomoentzat?